Zeitarbeit und andere flexible Personaleinsatzmodelle

Für viele Unternehmen ist der Einsatz von Fremdpersonal gerade in wirtschaftlich schwierigen Zeiten ein wichtiges Instrument, um auf Schwankungen im Personalbedarf trotz Einstellungsstopps und sich schnell ändernder Auftragslagen flexibel reagieren zu können. Die rechtlichen Rahmenbedingungen dafür sind aber komplex und stark reguliert - nicht nur in der klassischen Zeitarbeit, sondern auch beim Einsatz externer Mitarbeiter- *innen über Werk-/Dienstverträge.
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Mit dem Online-Seminar wollen wir Sie dabei unterstützen, den neuen Anforderungen bei der Planung, der Auswahl und dem Einsatz von Fremdpersonal gerecht zu werden.
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Von den Grundzügen der klassischen Zeitarbeit bis zu aktuellen Themen des Einsatzes Soloselbständiger werden im Seminar alle wichtigen Fragen rund um Zeitarbeit und Fremdpersonal erörtert. Die Referenten gehen auf die verschiedenen (vertraglichen) Gestaltungsmöglichkeiten ein und erläutern Vor- und Nachteile sowie rechtliche Risiken sowohl aus Kunden- als auch aus Personaldienstleistersicht.
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Es wird Ihnen praxisnah anhand von Beispielen und Musterfällen gezeigt, wie Sie Drittpersonal in Ihrem Betrieb richtig einsetzen können, ohne von aktuellen oder zu erwartenden Rechtsänderungen überrascht zu werden.

Themen

- Modelle für den Fremdpersonaleinsatz: Welche Gestaltungsmöglichkeit passt zu meinen Vorstellungen?
- Rechtliche Rahmenbedingungen der Zeitarbeit - auf einen Blick
- Typische Fehler und Stolpersteine: Von der Vertragsgestaltung bis zum Arbeitseinsatz - darauf muss geachtet werden
- Richtige Einbindung des Betriebsrats - worauf ist zu achten!
- Aktuelle Trends und Perspektiven
- Checklisten, Best Practices und Musterverträge für Ihre Praxis